首页投资ai正文 年薪1.5亿，优必选抢具身智强人才 仅2026年开年来，海内具身智能范畴披露的融资总额已经超200亿元，这盛况史无前例。 2026-04-03 15:28 ·投资界冯雨晨 AI投资人解读· 优必选2025年营收20.01亿元，同比增加53.3%，人形呆板人营业增加迅猛，全场景营收8.21亿元，同比暴涨2203.7%，销量1079台，同比增加35866.7%。2026年开年海内具身智能范畴融资总额超200亿元，多家企业冲破百亿估值。 · 行业竞争激烈，人材掠取白热化，企业高薪挖角，同时面对技能研发、贸易化落地等危害。 总结：具身智能范畴成长势头强劲，优必选等企业增加凸起，但竞争激烈，人材与贸易化危害并存，投资需综合评估各企业远景与危害。内容由AI天生，仅供参考

每一个时代都有金光闪闪的岗亭。

年薪1.5亿元，“人形呆板人第一股”优必选为具身智能首席科学家开出了如许一个最高价。“不看春秋、不关照照、不看性别，就看能不克不及界说具身智能的将来。”

界说将来的人从来就很贵，况且是具身智能的将来——仅2026年开年来，海内具身智能范畴披露的融资总额已经超200亿元，这盛况史无前例。

暗潮已经成热浪，谁都想先抢到可能会让本身赢的人。

高薪抢人暗地里

财报揭开一个奥秘

“打工人天花板又被拉高了。”

4月2日，优必选公布，面向全世界招募“具身智能首席科学家”，该岗亭年薪1500万元起，最高可达1.24亿元，这一薪资程度，可谓全世界呆板人及AI范畴公然雇用中最高薪酬。

实在早于3月下旬发布新产物时，优必选就已经经发出该英雄帖。彼时，优必选科技履行董事刘明暗示：这是优必选初次面向全世界雇用该岗亭，薪酬区间较年夜是因应候选人差别诉求，既可选择高现金薪酬，也可经由过程股权配置与公司持久配合发展。

这份天价薪酬包暗地里，优必选走到了营业扩张及贸易化提速的要害阶段。

掀开优必选最新财报，2025年整年营收20.01亿元，同比增加53.3%，净吃亏仍有7.9亿元，比上年11.6亿元收窄了不少。

赚钱与否要害数据以外，最令市场存眷的是其人形呆板情面况：2025年，其全尺寸具身智强人形呆板人产物和解决方案全场景实现营收8.21亿元，同比暴涨2203.7%，占总营收的41.1%并成为第一年夜收入来历；同期，销量1079台，同比增加35866.7%。

简朴一除了，2025年，优必选每一台人形呆板人均价约76万元。

少有人留意到的细节是，按上述这组数据反推下来，其2024年卖出全尺寸具身智强人形呆板人约3台，对于应单价约1187万元。

从3台到1079台，从1187万元单价76万元单价，这家上市三年的“人形呆板人第一股”也许终究来到放量阶段，跟着供给链成熟，范围化最先把价格打下来了。

2026年，优必选设定的方针更高：守旧预期交付5000台，年化产能计划超万台——眼下高薪抢人，理所该当。

抢人，抢最强盛脑

具身智能方才涌来了一场资金海啸。

据不彻底统计，2026年开年至今，海内具身智能范畴已经披露的融资事务已经超200起，海内至少有13家具身智能企业冲破百亿估值，包括宇树科技、智元呆板人、星河通用、星海图、它石智航、智平方、千寻智能、灵心巧手、星动纪元、自变量呆板人等。

热钱及投资人，身处竞赛中的玩家，都无比体贴具身智能呆板人的阿谁将来：让贸易客户于真实场景买单。

而谁能抢下更多人材，谁就可能更快闯出阿谁将来。

猎聘本年3月初发布的陈诉显示：2026年节后动工首周，具身智能范畴新发职位同比增加高达73.65%，远超全行业平均程度，具身智强人才的平均年薪已经经跨越了30万元。

逾越平均线，具身智能头部企业们开出的前提有过之而无不和。

4月2日，星海图斩获20亿B+轮融资，估值冲破200亿元。如出一撤，其合股人和CFO罗天奇于本年2月接管媒体群访时提到，2026年星海图的投入会相对于激进，人材方面已经向多位应届博士开出了总包高达500万元的offer，与头部AI年夜厂正面争取顶尖研究人材。

互联网年夜厂也有预备。不久前，字节旗下火山引擎营业启动了一项高规格雇用，寻觅操作算法资深专家（具身智能），该岗亭明确专注在人形具身呆板人的研发，月薪待遇高达9.5万至12万元，一样是百万年薪级别。

“把市场上未几的最强盛脑收入囊中，不仅是为了本身赢，更是为了锁住竞争敌手的研发时间窗。”

迄今为止，宇树、乐聚呆板人、云深处、斯坦德呆板人、优艾智合呆板人、珞石呆板人、仙工智能、阿童木呆板人、迦智科技、卡诺普呆板人、玖物智能等跨越20家企业，均已经开释了上市计划。

陪同着人材的竞争，年夜势也于酝酿了。

本文来历投资界，作者：冯雨晨，原文：https://news.pedaily.cn/202604/562446.shtml

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